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21/09/2018

Elaboração de currículos: dicas para se destacar na hora de concorrer a uma vaga

Elaboração de currículos: dicas para se destacar na hora de concorrer a uma vaga

O currículo serve como um resumo de toda experiência educacional e profissional de quem se candidata a uma vaga de emprego. Não é à toa que curriculum vitae vem do latim, e quer dizer ‘trajetória de vida’. Na hora de se candidatar a uma vaga, é comum surgirem dúvidas sobre qual a melhor forma de elaborar o documento, principalmente para quem vive suas primeiras experiências no mercado de trabalho.

Segundo a docente do Senac Três Passos, Viviane Patrícia Alves da Silva, o mais importante é que as informações inseridas sejam corretas, claras e objetivas. “É preciso se colocar no lugar da pessoa que irá analisá-lo, o currículo precisa oferecer ao entrevistador uma ideia do perfil profissional do candidato. Procure mostrar que você é o profissional adequado para aquela vaga”, explicou.
 
Para tornar a elaboração dos currículos mais simples e sem erros, a docente Viviane listou uma série de dicas importantes para seguir antes de enviar seu currículo para aquela vaga dos sonhos. Confira:
 
- Menos é mais: evite utilizar fontes coloridas, imagens e bordas. Opte pela fonte Times New Roman ou Arial, preferencialmente em tamanho 12. Uma letra muito grande pode passar a impressão de que você quer prolongar suas experiências profissionais. Imprima o currículo em folha A4 branca quando tiver que ser entregue impresso;
 
- Utilize no máximo duas páginas: o currículo é um resumo, precisa ser objetivo;
 
- Erros gramaticais são inaceitáveis: releia o documento algumas vezes antes de finalizar. Se precisar, peça ajuda a outra pessoa;
 
- Só insira cursos e treinamentos que realmente tiver feito: os cursos de idiomas merecem um cuidado especial, só os coloque no currículo se você já apresenta certa fluência;
 
- Mantenha seus dados atualizados: idade, telefone, endereço e e-mail devem estar corretos;
 
- Dados pessoais não são obrigatórios: dados como CPF e identidade não são obrigatórios, então é melhor dispensá-los;
 
- Inicie sempre pelas experiências mais recentes: se você busca pelo primeiro emprego, dê ênfase às suas experiências e vivências acadêmicas;
 
- Melhor não falar de números: inserir pretensão salarial pode não causar uma boa impressão, principalmente se não foi requisitado pela empresa, portanto evite. Se tiver uma oportunidade, fale sobre isso na entrevista;
 
- Só insira uma foto se a empresa pedir no anúncio da vaga: neste caso, escolha uma foto em tamanho 3x4 e demonstre profissionalismo. Caso contrário, não insira. 
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